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從小，爸爸媽媽就會常常問我，「你長大以後要做什麼呢?」我們身處於「學歷膨脹、顧客服務導向競爭」等大環境改變的今日，如何贏得職埸高薪高職位正考驗著即將進入職埸的我們。Are you ready ? 你準備好如何夢想工作的同時，成就於未來了嗎?目前已是大三的我正朝著夢想工作成就未來的目標前進，我的夢想是當大銀行(投信公司)中的基金操盤手，當然想達成目標是須要努力的。
我想當個基金操盤手，因為高薪可以讓我生活過的好一點，高職位及高社會地位的象徵滿足我的成就、受尊敬的大男人主義，我想當個基金操盤手，因為那正是我的興趣，朝著自已的興趣發展才會讓我生活的更快樂，人因夢想而偉大，這不是口號而我正為了築夢踏實而努力。
(一) 目前國內企業有名校情節，不外乎是台大、清大、成大及交大等，根據花旗銀行台灣區人力資源副總裁閻台生先生指出，由於企業用人轉向「質」的要求，碩士學歷已躍昇 為職埸主流。所以我也正致力於明年的國立財金研究所考試。
(二) 講求專業的年代，取得各式各樣專業証照已變成職埸新鮮人需努力的方向，如証券、期貨營業員、投信、壽險、外匯等。
(三) 養成多注意時事新聞，閱讀工商日報、經濟日報保持每天看非凡商業新聞的習慣，增加自已的時事經驗及判斷能力，例如 : 2005年的東亞高峰會(東協加三)，到幾天前的連胡會，台灣是否將被邊緣化、台灣金融業有沒有卡位中國的機會等等…，值得我們大家思考及共同努力。
(四) 外語能力 : 隨著產業日漸國際化，一般而言與國際接軌程度高，像是貿易、金融、電子業等，對英語的要求標準較高。例如 : 考取全民英檢中高級及多益650分以上。
(五) 管理大師彼得．杜拉克說 : 「新經濟，就是服務經濟，服務就是優勢」。人們花錢買產品和服務，他們也買期待，服務是持續的關係，它不只是短暫的而是面對面的互動。（參考服務行銷.林陽助著一書）為顧客創造有價值完全的消費體驗達成企業、員工與顧客三贏的願景。
(六) 最後也是最重要的一點。職場新鮮人即使有再多再好的理念與專業，必須把「禮貌」、「尊重」銘記在心，同時要懂得飲水思源、吃果子拜樹頭的道理，心存感謝前輩為我們打造的環境，因此工作起來將更和諧。
消極的人常怨東怨西怨景氣，積極的人則是努力靠實力，「夢想工作成就未來」它不只是口號說說而已，必須有實踐的作為。即將是職場新鮮人的我都努力邁進了，那你呢？

[奕葶s14923068]

上大學後
我媽也是常跟我聊天時
就會問我以後要做什麼工作
而我的回答總是『不知道』
我也明白要為了未來加油
但我的目標卻仍是個問號
大四了
真的要給自己空間
找到我要的目標
踏實的一步步實踐
美麗的未來是靠自己創造的@@